{"id":1314,"date":"2025-03-13T18:56:54","date_gmt":"2025-03-13T18:56:54","guid":{"rendered":"https:\/\/fleurymichonamerica.com\/?post_type=job&#038;p=1314"},"modified":"2026-03-16T19:15:25","modified_gmt":"2026-03-16T19:15:25","slug":"conseiller-ere-sante-et-securite","status":"publish","type":"job","link":"https:\/\/fleurymichonamerica.com\/fr\/job\/conseiller-ere-sante-et-securite\/","title":{"rendered":"Conseiller(\u00e8re) sant\u00e9 et s\u00e9curit\u00e9"},"content":{"rendered":"\n<p>Sous la supervision du Vice-Pr\u00e9sident des ressources humaines, le Conseiller sant\u00e9 et s\u00e9curit\u00e9 influence les comportements des individus en mati\u00e8re de SST. Il conseille et accompagne les gestionnaires sur les activit\u00e9s de pr\u00e9ventions des accidents de travail.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>T\u00c2CHES ET RESPONSABILIT\u00c9S<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Mettre en place et assurer le suivi du plan de pr\u00e9vention de l\u2019usine<\/li>\n\n\n\n<li>G\u00e9rer les dossiers d\u2019accident de travail, proc\u00e9der \u00e0 l\u2019enqu\u00eate et s\u2019assurer des suivis avec les instances gouvernementales et les employ\u00e9s<\/li>\n\n\n\n<li>Proc\u00e9der \u00e0 l\u2019identification, l\u2019analyse et l\u2019\u00e9valuation des risques dans les postes de travail ;<\/li>\n\n\n\n<li>D\u00e9velopper diff\u00e9rents programmes et proc\u00e9dures en mati\u00e8res SST (Organisation d\u2019activit\u00e9s de pr\u00e9vention, campagnes de sensibilisation &#8230;)<\/li>\n\n\n\n<li>Proposer et mettre en oeuvre des activit\u00e9s de formations en lien avec les diff\u00e9rents risques et programmes de l\u2019entreprise<\/li>\n\n\n\n<li>Effectuer les \u00e9valuations ergonomiques et propose des correctifs pour favoriser la pr\u00e9vention de blessures<\/li>\n\n\n\n<li>Diriger le comit\u00e9 paritaire en sant\u00e9 et s\u00e9curit\u00e9 au travail<\/li>\n\n\n\n<li>Assurer le suivi des analyses des incidents et accidents, produire les statistiques qui en d\u00e9coulent et supporter la mise en place des mesures correctives<\/li>\n\n\n\n<li>Mettre \u00e0 jour et faire appliquer le plan des mesures d\u2019urgence (PMU)<\/li>\n\n\n\n<li>Proc\u00e9der \u00e0 des inspections et audits dans les salles de production et sur les \u00e9quipements<\/li>\n\n\n\n<li>Administrer et mettre \u00e0 jour le dossier des secouristes en milieu de travail<\/li>\n\n\n\n<li>Effectuer une veille afin de demeurer \u00e0 l\u2019affut des lois, r\u00e8glements et normes en mati\u00e8re SST<\/li>\n\n\n\n<li>Proposer, tester et implanter les \u00e9quipements de protection individuels appropri\u00e9s<\/li>\n\n\n\n<li>Promouvoir une culture SST et un environnement de travail s\u00e9curitaire<\/li>\n\n\n\n<li>Effectuer toutes autres t\u00e2ches connexes demand\u00e9es<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p><strong>EXIGENCES MINIMALES<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Minimum 3 ans d&rsquo;exp\u00e9rience dans un poste similaire<\/li>\n\n\n\n<li>Exp\u00e9rience dans la formation en entreprise, un atout<\/li>\n\n\n\n<li>Ma\u00eetrise de la Suite Office<\/li>\n\n\n\n<li>Capacit\u00e9 \u00e0 travailler en \u00e9quipe et \u00e0 coordonner des formations<\/li>\n\n\n\n<li>Capacit\u00e9 \u00e0 exprimer clairement et efficacement ses id\u00e9es tant \u00e0 l\u2019oral qu\u2019\u00e0 l\u2019\u00e9crit<\/li>\n\n\n\n<li>Orient\u00e9 vers les r\u00e9sultats<\/li>\n\n\n\n<li>Autonomie et sens de l\u2019organisation (gestion des priorit\u00e9s)<\/li>\n\n\n\n<li>Esprit d\u2019\u00e9quipe et sens des responsabilit\u00e9s<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p><strong>AVANTAGES SOCIAUX:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>3 semaines de vacances<\/li>\n\n\n\n<li>5 journ\u00e9es personnelles<\/li>\n\n\n\n<li>REER collectif avec participation de l&#8217;employeur apr\u00e8s 6 mois de pr\u00e9sence<\/li>\n\n\n\n<li>Assurances collectives d\u00e8s le jour 1, dont la prime est pay\u00e9e \u00e0 50% par l&#8217;employeur<\/li>\n\n\n\n<li>2 repas congel\u00e9s par jour<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p><\/p>\n","protected":false},"featured_media":1403,"template":"","department":[60],"experience":[88],"location":[36],"team":[61],"class_list":["post-1314","job","type-job","status-publish","has-post-thumbnail","hentry","department-ressources-humaines","experience-3-ans","location-rigaud","team-ressources-humaines"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/fleurymichonamerica.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/job\/1314","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/fleurymichonamerica.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/job"}],"about":[{"href":"https:\/\/fleurymichonamerica.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/job"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/fleurymichonamerica.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media\/1403"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/fleurymichonamerica.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1314"}],"wp:term":[{"taxonomy":"department","embeddable":true,"href":"https:\/\/fleurymichonamerica.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/department?post=1314"},{"taxonomy":"experience","embeddable":true,"href":"https:\/\/fleurymichonamerica.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/experience?post=1314"},{"taxonomy":"location","embeddable":true,"href":"https:\/\/fleurymichonamerica.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/location?post=1314"},{"taxonomy":"team","embeddable":true,"href":"https:\/\/fleurymichonamerica.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/team?post=1314"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}